我去面试的时候先让我自己填写履历表，然后由HR总监对我进行面试，我们的面试选择在一个单独的教室里边。总监让我先进行自我介绍，然后我把自己的名字，毕业院校及专业以及自己的工作经验进行了详细描述。然后总监开始对我提出各种专业性问题，如:你对蒙特梭利教育法的一些看法？你在过往经验中是怎样打造自己的师资队伍的？你的招生推广工作是怎样进行的？
第二次面试是由HR总经理对我进行面试，地点在她办公室，时间将近1个小时。她跟我聊天式的进行沟通，并询问我的工作距离的意愿。总的来说对我不算难，能够自然面对，坦然交流，精炼的语言，富有逻辑的思维就能够打动她。

你对蒙特梭利教育法的一些看法？
你在过往经验中是怎样打造自己的师资队伍的？
你的招生推广工作是怎样进行的？
你的家庭情况如何？
你的教学理念是什么？
你最近精读的一本书是什么？
你的职业生涯规划是怎样的？

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我去面试的时候先让我自己填写履历表，然后由HR总监对我进行面试，我们的面试选择在一个单独的教室里边。总监让我先进行自我介绍，然后我把自己的名字，毕业院校及专业以及自己的工作经验进行了详细描述。然后总监开始对我提出各种专业性问题，如:你对蒙特梭利教育法的一些看法？你在过往经验中是怎样打造自己的师资队伍的？你的招生推广工作是怎样进行的？
第二次面试是由HR总经理对我进行面试，地点在她办公室，时间将近1个小时。她跟我聊天式的进行沟通，并询问我的工作距离的意愿。总的来说对我不算难，能够自然面对，坦然交流，精炼的语言，富有逻辑的思维就能够打动她。

你对蒙特梭利教育法的一些看法？
你在过往经验中是怎样打造自己的师资队伍的？
你的招生推广工作是怎样进行的？
你的家庭情况如何？
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