外教助理少儿英语教师面试经验 - 共4条真实外教助理少儿英语教师面试经验分享

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面试过程：

企业主动打电话给我，未投递简历。地点在老家，招聘网站上薪酬喜人。一对一面试，第一部分英文的自我介绍 3min ，面试官一直有在认真听，第二部分面试官对企业进行简单介绍，并给出了很明确的待遇水平的依据和工作时间，第三部分面试官提问第四部分应聘者提问总体感觉HR非常的专业。

面试官问的面试题：

1.因为本人在异地上学，所以问了是否有考虑回家发展 2.简单提问简历上与职位相关的经验。没有其他的了，培训机构的上班时间比较特殊，一般是下午上班，晚上上班，然后职业发展的话是从助教开始做，承诺是不超过三个月会转为正式讲师，不同学历的起薪不一样，要求后面必须考取教师资格证。

面试过程：

在智联招聘上面收到的面试邀请，面试的时侯是分校的校长，一对一单独面试，问了一下学历，在校期间获得的奖项和荣誉，以及自己的优缺点，擅长的东西和需要提高的地方。
最后英语口语对话，问了几个问题，大概就是职业规划，薪资待遇要求，在北京的住宿情况和未来的安排之类的，都比较随意

面试官问的面试题：

提出的问题比较随意，主要是关于职业规划和薪资待遇要求之类的，还有在大学期间的实践经历，承担的职位和获得的经验，然后就是英语口语问几个问题

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面试过程：

1，英语自我介绍，3分钟
2，做一份语法卷，1小时
3，口语面试
4，面试官介绍公司，工作，薪资，待遇等。。。
5，面试人有任何关于工作的问题，在这个时候提问

面试官问的面试题：

面试官在我面试的时候没有提出太多的问题，就是问了下个人情况，之前的学习工作情况，对职位的薪资期待，以前的工资是多少等等。

2017-03-06 | 网上申请

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