1 通过猎头了解到岗位
2 先和HRD面试，通过电话面试，大概持续1小时左右
3 因为是保密岗位，透露信息有限，只能根据有限信息准备面试

1 简单介绍自己
2 如何开展工作，对具体场景有何判断，是否了解行业
3 如何管理团队
4 有什么问题

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面试过程从产品经理面到事业部VP面试，一直非常强调稳定性、对于为什么离职不断追问，另外问题非常宽泛，主要是想了解对领域的观点和见解。

谈谈对互联网保险的理解？
为什么离职，稳定性如何？
职业规划是如何考虑的？
负责过什么产品项目，是怎么做的，为什么这么做，价值如何？

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前台报到，报上了Hrg的姓名，然后面试官就直接过来了，很友善的一个男生。首先聊了下既往工作经历，然后又了解了一下他们公司的情况，为何这样扩招以及是什么业务为核心等等。然后又聊了一下数据相关的问题就结束了~

数据采集的方式一般都有哪些，自动化和手动倾向于使用哪一种？ 在新产品研发落地过程中，如何保证产品和前端的良好配合，保证埋点的顺利上线？

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