面试过程: 线下面试 提前预约面试过程中感觉良好 至少第一个没有很紧张核实身份及证件,填写基础信息
前台工作者或者初面的HR一般会审核下求职者所带的各类证件是否齐全,包括不仅限于身份证、学历证、学位证、资格证书、各种奖励证书等等,建议求职者原件、复印件都要准备。
当身份和证件没有问题的时候,HR或者前台工作者则会提供一份基础信息表,或者求职申请表。其中的内容一般都是个人的简历内容。
面试官问的面试题: 总共给了两个面试 一面试的HR小姐姐们二面试的是经理吧,问题不难 看经历和项目整体感觉不错 公司氛围真的很不错
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