面对HR 工作经历，个人自我介绍，简单英文介绍。
面对部门经理，了解本部门的工作核心，与上一份工作的重叠和不用之处。

1.个人介绍，英文最好，主要是上一份工作的内容，最好对比当前工作要求，强化相同部份弱化不同之处。
2.向面试官了解公司以及公司文化，最好有相同的价值观，同时公司重要，你的直接上司也非常重要。

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1、10人小组群面
2、HR面试问了学校中的情况，家庭的相关情况
3、问了相关的职业规划

印象最深的一件事
如何处理班级里面的矛盾
会先和当事人好好沟通，发现问题，然后通过和谐的沟通处理问题

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