| 校园招聘
面试过程： 群面，一个hr三个学生，就是他给一个质量管理会出现的问题，大体是一个项目出现问题，各个部门多多少少都在推卸责任，问你该怎么办，如何讨论一段时间，让一个人总结汇报，，
面试官问的面试题： 大体是一个项目出现问题，货质量出现问题交不上了，各个部门虽然都有问题但多多少少都在推卸责任，什么设计的啊，质量的啊，销售的啊，很多部门。问你该怎么办，有什么解决办法。
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| 社会招聘
面试过程： 先是hr打电话过来，简单问你的情况，上一份工作内容，为什么离职，这段时间做什么，然后说了薪资待遇那些，之后是线上主管面试
面试官问的面试题： 1.自我介绍
2.能不能接受车间不能带手机和不吸烟
3.性格是内向还是外向
4.能不能接受加班
5.你是偏向技术还是管理
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| 社会招聘
面试过程： 面试过程比较轻松，一共两轮，第一轮是主管+经理，主要是围绕工作经历展开提问，以及问到对这个岗位工作的理解，只要认真工作过的人都能回答上来；第二轮是总经理面试，主要是问一些个人情况和职业规划等，面试官们都很亲切。
面试官问的面试题： 面试一共两轮，第一轮是主管+经理，主要是围绕工作经历展开提问，以及问到对这个岗位工作的理解，只要认真工作过的人都能回答上来；第二轮是总经理面试，主要是问一些个人情况和职业规划等。
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