知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了孩子王儿童用品(中国)有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读孩子王儿童用品(中国)有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解孩子王儿童用品(中国)有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
青壤
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 一般财务人员
公司有食堂,每月会发放餐补到卡上,交通的话是有班车但是要付费的,应届毕业生租房每个月公司有住房补贴
SUNNIE55
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 品类采购
生日,妇女节,儿童节礼物。因为是母婴用品行业所以在儿童节还有孩子生日的时候会送些礼物。这点还是挺好的。每个月餐补有100块。
在孩子王儿童用品(中国)有限公司工作的人86%的反馈有社保(5险),3%的反馈有商业保险,6%的反馈都没有,3%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上孩子王儿童用品(中国)有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在孩子王儿童用品(中国)有限公司工作的人7%的反馈不清楚,82%的反馈有,9%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上孩子王儿童用品(中国)有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
实习生 | 2062 | 3000 | 1700 |
品类主管 | 3920 | 4800 | 3300 |
一般财务人员 | 6166 | 8000 | 5000 |
市场 | 3150 | 3500 | 2800 |
hr人事专员 | 4750 | 6000 | 3500 |
ariel1013
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 一般财务人员
一年长一次,涨幅不清楚,应届生大概涨个10-20%,薪酬体系肯定相对完善,整个部门规模蛮大的,分三个部门,负责不同的事物
杰!
孩子王 | 门店副总
据说一年两次调整薪酬吧,也不是全调,根据个人表现吧,涨幅估计200左右吧,薪酬体系应该还是完善的。
青壤
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 一般财务人员
公司有年终奖,具体的年终奖是要根据员工的具体情况来定的,跟你的工资也有关系,每个人都不一样
杰!
孩子王 | 门店副总
有年终奖,大约一月工资吧,根据入职的时间长短,个人绩效考评来算,有的一个半月工资,有的半月工资,一般年前发。
在孩子王儿童用品(中国)有限公司工作的人40%的反馈基本准时下班,20%的反馈偶尔晚下班,27%的反馈经常晚下班,6%的反馈经常很晚下班,4%的反馈轮班(两班倒),0%的反馈轮班(三班倒),具体见以下统计图。
数据来源:以上孩子王儿童用品(中国)有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在孩子王儿童用品(中国)有限公司工作的人21%的反馈周六经常加班,3%的反馈周日经常加班,31%的反馈周六周日均加班,21%的反馈周六周日偶尔加班,2%的反馈周六周日均不加班,19%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
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职朋9605633
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 采购管理培训生
公司经常不能准时下班,每逢大促加班严重,加班没有加班费,只有饭补15元,还必须在孩子王的食堂便利店消费,价格偏高。年假七天,可以用调休补天数。大小周。
Ze
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 专职监察员
早上9点到晚上6点,中午休息一个半小时,基本能够准时下班,加班不是太多,年假要上班满5年才有,单双休轮着来的,这周双休下周就是单休。
我是故意的
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 实习生
每半年调一次薪,还不错。实习生岗位级别有3档,具体工资不清楚,不过有完善的晋升考核制度还不错。
沉默味道215
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 育儿顾问
工资待遇不是特别高,如果你很努力且抗压能力强收入还是可观的。公司晋升机会还是比较大的。
一火
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 收银
工作氛围整体不错,部门领导也挺好,店长就要看个人了。大大小小的活动差不多每个月都要来一次,所以觉得做市场应该是很锻炼人的。相对应的工资也可以
红枫114
孩子王 | 储备干部
不怎么样,流动大,压力大,工资也很低,拉帮结派还很严重,工资不怎么样整天勾心斗角都可笑的,但是遇到好的领导不一样,但是很少
我是故意的
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 实习生
工作节奏不像其他互联网厂一样卷,做完自己的事情就可以下班,一般实习生下班准时,不过大小周
青壤
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 一般财务人员
下班基本准时,工作节奏还可以,不会太频繁加班,但也会偶尔加班,财务在月末或者年关部门会特别忙,会加班
我是故意的
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 实习生
工作压力还好,没有特别大,一般来自于业务压力,会有月度目标,每周和每月需要帮助门店达成目标。
职朋用户
孩子王儿童用品(中国)有限公司 | 店长
压力一般 除业绩压力外主要压力来源于时间占用比较多,会议时间长,效率低,喜欢在晚上下班后开展一些在线培训及会议