达内科技
达内科技
知己知彼，百战不殆。求职者在求职面试前，很有必要详细了解公司各方面的情况，职业圈小编为您整理汇编了达内科技工资待遇相关专题。为您全面统计并解读达内科技的工资待遇、加班情况、五险一金等，以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解达内科技福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
世纪城-童创老师-徐明晶
达内科技 | 销售顾问
没有！没有有没有，什么也没有。团建基金比较多，但是假期基本没有，消费看运气，看领导，。。。。。。什么也没有。多劳多得，看业绩，业绩就是生命！！！
职朋用户
达内科技 | 咨询助理
公司有发放餐补之类的。其他的没有，有时候业绩可以会有outing或者外面的活动。下午有时候领导会买下午茶之类的。氛围还是不错的，…………
在达内科技工作的人80%的反馈有社保(5险),3%的反馈有商业保险,7%的反馈都没有,8%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源：以上达内科技社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在达内科技工作的人9%的反馈不清楚,75%的反馈有,15%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源：以上达内科技住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
| 职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
|---|---|---|---|
| 项目经理 | 5413 | 10000 | 3000 |
| 销售 | 5000 | 6500 | 3500 |
| ct医师 | 15000 | 15000 | 15000 |
左耳²⁰20
达内科技 | 中心主任
公司一般中高层管理一年调整一次薪资。 工资涨幅大概1-2000吧 薪酬体系很完善，但整体薪资不算高
忘崽牛奶🥛
达内科技 | 电销
因为做销售 所以基本的底薪没有上涨，薪资来源主要业绩，因当时刚刚好转型，每个月的提成不会太一样，根据当月指标来进行调整
左耳²⁰20
达内科技 | 中心主任
有季度奖， 年终奖其实就是季度奖过年时发。或者年度拉下来4个季度的累计考核发放。 一般3000-10000不等。当然看所带中心业绩达成情况，另外还有老人都有股权，可能会有股权啊分红请况，不过近2年达内股票价格持续下跌~ 也是担忧啊
不想说话的沉默者
达内科技 | 招生就业老师
时间长的会有一点，一年不到的也就几百，时间久的职位计较高的可能会好一点，一般会在放春节假之前就打进你的工资卡里面
在达内科技工作的人50%的反馈基本准时下班,12%的反馈偶尔晚下班,29%的反馈经常晚下班,6%的反馈经常很晚下班,1%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源：以上达内科技是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
在达内科技工作的人23%的反馈周六经常加班,2%的反馈周日经常加班,15%的反馈周六周日均加班,29%的反馈周六周日偶尔加班,13%的反馈周六周日均不加班,14%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源：以上达内科技周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得，数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确，仅供参考。
Sunny
达内科技 | 项目经理
每周值班一天，一直是是单休，基本可以准时下班，年假之后会补上班，工作有业务压力，平时和学生相处好，评分高就可以了
飞走了风筝的线
达内科技 | 网管
总体来说，节奏很快，事情多的时候是需要加班的，不过很正常啊，年轻人就应该多拼搏。双休，而且加班是有补助的，平时会有一些福利惊喜之类，还是很人性化的。
马萌
达内科技 | 讲师
讲师，晋升机会不大。工作重复，多劳多得，没有没有明确的晋升路线。主管工资20000元以上。没有什么说的了，还必须写吗？
放开我的脑子
达内科技 | 网站运营
岗位比较杂 有好多岗位 晋升机会么 刚刚来公司不清楚 工资大概也就4000多吧 但是有培训期 。应该设计方面工资会高一些，运营方面不知道
哦1哦1
达内科技 | 电销专员
工作氛围还可以，团队不多，每个团队有各自的对接点。邀约人多去其他团队的对接点对主管有影响，但是地域原因很大。领导基本上不怎么接触，每天的工作就是打电话，假装自己是人事邀约面试者上门，然后有宣讲师进行集体宣讲，再分配单个老师进行点对点击破，从而面试者进行签约培训。
马萌
达内科技 | 讲师
平时工作比较清闲，催我周末会很忙，毕竟是培训行业学生都是周末有时间，所以周末上课时间会很长。
职朋用户
达内科技 | 咨询助理
不是准时下班的，搞业绩的要加班搞业绩，不搞业绩的也要晚下班。单休。没有加班的补助………所以搞业绩的话还是值得的，努力和收获成正比嘛…
马萌
达内科技 | 讲师
比较大，因为怕自己老了，不能再适应这样的工作强度。另外重复中的教学对自己能力提升也不是很高。平时工作比较清闲，催我周末会很忙，毕竟是培训行业学生都是周末有时间，所以周末上课时间会很长。