知己知彼,百战不殆。求职者在求职面试前,很有必要详细了解公司各方面的情况,职业圈小编为您整理汇编了深圳市康达尔(集团)股份有限公司工资待遇相关专题。为您全面统计并解读深圳市康达尔(集团)股份有限公司的工资待遇、加班情况、五险一金等,以供求职者参考。你还可以从此专题中进一步了解深圳市康达尔(集团)股份有限公司福利补贴、工资涨幅、年终奖、以及晋升机会等等。
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福利有,交通补助300,公积金按照基本工资缴纳,没有补充保险。会有一些员工福利,基本没有比别的公司更犹豫的福利。
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有公积金,房补根据级别给,保险也是五险,出差的时候有交通补助,节假日也有东西发,福利也都算挺好的。如果在公司工作三年以上补贴更多。
在深圳市康达尔(集团)股份有限公司工作的人85%的反馈有社保(5险),14%的反馈不清楚,具体见以下统计图。
数据来源:以上深圳市康达尔(集团)股份有限公司社会保险统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在深圳市康达尔(集团)股份有限公司工作的人4%的反馈不清楚,84%的反馈有,12%的反馈无,具体见以下统计图。
数据来源:以上深圳市康达尔(集团)股份有限公司住房公积金统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
职位名 | 平均工资 | 最高工资 | 最低工资 |
---|---|---|---|
xiao咨询师 | 7015 | 10000 | 4030 |
2d设计师 | 8000 | 8000 | 8000 |
2d出图技术员 | 10000 | 10000 | 10000 |
smt仓管员 | 5040 | 5040 | 5040 |
gb仓管员 | 5000 | 5000 | 5000 |
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一年可以调薪一次,涨幅是根据绩效来平定的,薪酬体系挺完善的,好好做事会有回报。我在这边工作了三年多,工资调了2000多,还是挺满意的。
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有年终奖,年终奖有个基数和系数。系数根据你平时的表现来定。一般是2-3个月工资 在第二年年初发。
在深圳市康达尔(集团)股份有限公司工作的人64%的反馈基本准时下班,24%的反馈偶尔晚下班,8%的反馈经常晚下班,4%的反馈轮班(两班倒),具体见以下统计图。
数据来源:以上深圳市康达尔(集团)股份有限公司是否准时下班统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
在深圳市康达尔(集团)股份有限公司工作的人24%的反馈周六经常加班,36%的反馈周六周日偶尔加班,32%的反馈周六周日均不加班,8%的反馈周六周天轮班,具体见以下统计图。
数据来源:以上深圳市康达尔(集团)股份有限公司周末加班情况统计数据来自职业圈会员的分享及投票统计所得,数据的准确性有可能会因为样本的数量影响而不准确,仅供参考。
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慢慢适应后会觉得节奏还是可以适应。准时下班还是可以的,但一般也会拖一会下班,即使没啥事。偶尔加倍,周末偶尔加班,加班有补助,加班可以换休。
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工作节奏还好,下班很准时,有时候事情多的时候就需要加班,周末一般不会加班,加班的话会有补助。