tplink 165人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

最后更新时间:2024-12-03 16:48:10

tplink工资待遇怎么样

tplink工资待遇,在职朋职业圈上已有44位圈友现身分享,根据网友分享统计,tplink平均工资为21640元/月,其中40%的工资收入位于区间20000-25000元/月,30%的工资收入位于区间15000-20000元/月。据分析数据统计,tplink年终奖平均66777元。 tplink员工分享说:高学历人才多,晋升机会不大。以为待遇高就能留得住真正的人才,真是可笑,当你进来后发现自己的工作只是抄抄改改,身边的同事多是平庸之辈(反正我没见到真正的大牛),一直是自己摸索,领导提‘要上个XX产品啦’,然后我开始研(chao)究(xi)友商功能-->自己给产品部提需求-->画UI草稿给产品部看-->写实现框架-->跟产品说哪些功能太难不能做-->码代码-->改Bug,累成狗。

tplink工资待遇(共44条)

软件工程师工资待遇(深圳南山,2022年)

2024-08-24 | TPLINK

工资待遇:

工资收入 月薪:17100元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常很晚下班 周六周日均加班

java工资待遇(深圳,2024年)

2024-04-15 | tplink

工资待遇:

工资收入 月薪:17000元 年终奖:30000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

硬件工程师工资待遇(成都,2024年)

2024-12-03 | tplink

工资待遇:

工资收入 月薪:21000元 年终奖:84000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六经常加班
    1 2 3 4 5   共 5 页

    tplink工资待遇(共44条) 最后更新时间:2024-12-03 16:48:10

    上班时间(tplink ,共25条分享)

    • 是否准时下班(共23条) 共 23 人分享数据 ,其中9人说基本准时下班 逐条查看
    • 周末是否加班(共23条) 共 23 人分享数据 ,其中9人说 周六周日偶尔加班 逐条查看
    • 是否经常出差(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中3人说 偶尔出差 逐条查看
    • 每年带薪年假(共7条) 共 7 人分享数据 ,平均有8天年假 逐条查看
    • 每周工作时间(共8条) 共 8 人分享数据 ,其中6人说 5天 逐条查看

    五险一金 (tplink ,共24条分享)

    • 是否有保险(共24条) 共 24 人分享数据 ,其中23人说有社会保险(5险) 逐条查看
    • 是否有公积金(共24条) 共 24 人分享数据 ,其中23人说有公积金 逐条查看

    在职员工口碑 (tplink ,共20条分享)

    • 对这家公司满意吗?(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中2人觉得 一般 逐条查看
    • 后悔进入这家公司吗?(共17条) 共 17 人分享数据 ,其中11人觉得 不后悔 逐条查看
    • 工作环境/氛围好吗?(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中2人说 一般 逐条查看
    • 公司管理怎么样?(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中3人说 一般 逐条查看
    • 能否学到东西?(共4条) 共 4 人分享数据 ,其中2人说 一般还可以 逐条查看

    tplink - 员工说待遇

    tplink的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
    高学历人才多,晋升机会不大。以为待遇高就能留得住真正的人才,真是可笑,当你进来后发现自己的工作只是抄抄改改,身边的同事多是平庸之辈(反正我没见到真正的大牛),一直是自己摸索,领导提‘要上个XX产品啦’,然后我开始研(chao)究(xi)友商功能-->自己给产品部提需求-->画UI草稿给产品部看-->写实现框架-->跟产品说哪些功能太难不能做-->码代码-->改Bug,累成狗。
    此信息由tplink员工[系统测试工程师]分享于2020年02月
    tplink有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
    公司待遇为总包制,无房补、交补;公积金深圳5%,有补充医疗险,无其他特殊福利。深圳有班车,一年两次调薪;
    此信息由tplink员工[嵌入式]分享于2022年05月
    tplink一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
    公司每年根据员工上年的考核结果进行基础工资部分微调,微调涨幅大约在1000~2000左右,开始几年调涨幅度还可以,等到4年以后公子基本不上涨了,公司薪酬体系比较完善,职等清晰,想要获得更多的公子需要置位提升。
    此信息由tplink员工[cvd设备工程师]分享于2023年08月

    还需查看tplink 更多信息?

    同行业名企工资待遇