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年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间

杭州味全食品有限公司工资待遇及点评(共8条) 最近更新时间:2023-10-07 15:42:24

[营销管培生]岗位级别有16级 刚进来根据学历来

2023-10-07 15:42:24 | 合肥

工资待遇:

工资收入 月薪:7000元 年终奖:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 基本准时下班 周六周日均不加班

公司及待遇点评:

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
岗位级别有16级 刚进来根据学历来 大专一职等 本科二职等 硕士三职等 每个职等工资多500块这样 每年有2次晋升机会
公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
有年终奖 非固定 根据该年实际营业情况来判断 一般都是和工资一起发 工资是每个月七号发 所以年终奖也要自己努力才能拿到
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
做这份工作 需要有极高的热情 对待工作要一丝不苟 因为是快销品行业 所以每天都要重复处理各种各样的事情。需要人有一定的接受能力

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[采购实习生]还行,不是很大,压力来源是工作内容较多

2019-07-03 19:44:53 | 杭州

工资待遇:

工资收入 月薪:3200元 年终奖:5000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 偶尔晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
还行,不是很大,压力来源是工作内容较多,采购这一方面涉及的内容多,需要多放协调,所以有所压力,但是同事都还不错,所以压力不大。
公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏较快,下班的话一般工作做完就可以下班,我当时刚去,所以一般需要加班,有加班补助,补助是工资的两倍
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
不清楚不清楚不清楚不清楚不清楚不清楚不清楚,合同规定不准谈论工资等,所以不知道,不清楚

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[营业所所长]如果公司想要走的更远,不仅需要引进一些非常的优秀的人才

2019-05-09 11:55:30 | 杭州

工资待遇:

工资收入 月薪:12000元 年终奖:10000元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六经常加班

公司及待遇点评:

在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
如果公司想要走的更远,不仅需要引进一些非常的优秀的人才,还要学习先进的技术,同时管理者们也要看的到公司里一些弊端,将那些公司中的毒瘤给趁早清除掉,不要给公司的发展埋下很深的隐患,尤其是那些影响公司发展的员工,下面小编就来为大家分享,不能留下来的六种员工,想要了解的朋友们,赶紧跟随小编一起来看看吧。
公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
工作能力,在人力资源管理学上,是指对一个人担任一个职位的一组标准化的要求,用以判断是否称职。能力通常是指一个人能够发挥的力量。人的能力包括本能、潜能、才能、技能,它直接影响着一个人做事的质量和效率。对于提高工作能力,心理学有两种解释:一是个人现在所能为者

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[促销督导]还好

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