2024-10-28 19:45:54 | 北京朝阳
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:13000元 年终奖:26000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 偶尔晚下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 主要看项目完成情况，每年需要完成相应的培训，通过了，职称变化会涨薪比较多，应届生在1.2w左右
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 主要做国外的项目，员工普遍英语水平较强，在行业中比较受认可，领导好相处，同事之间关系融洽
- 你选择加入京鼎工程建设有限公司的原因是什么？你觉得加入京鼎工程建设有限公司对你的职业帮助大吗？
- 因为该公司主要做国外项目，定期会有专门的外语培训，英语水平和能力有显著提高，同时专业方面也有专门的培训视频，便于系统学习
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2021-06-21 16:02:02 | 北京
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 设计人，校核，审核，专业负责人，项目经理，室主任，晋升机制一般，老员工比较多，基本上8年以上工龄的人流动性不大
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 节奏还好，遇到出图或者出条件的时候需要加班，但是加班有加班费，加班费还可以，比国家规定的补助高
- 在这里工作压力大吗？请说说压力主要来自哪些方面？
- 整体压力不大，着急出图或者出条件的时候会时间比较紧，一般项目工期比较长，一年左右到两年不等，所以还好
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2020-04-07 18:03:38 | 北京东城
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 前景广阔。目前有行业甲级资质，手里项目比较多。3到5年内的项目负荷肯定饱和状态，不至于裁员、降薪等。随着陆续执行了几个大型的EPC项目，在行业内的口碑也越来越好。
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 台湾的企业文化，但真正的台湾管理者很少。主要是大陆的主管在管理公司。团队合作意识比较浓厚。随着陆续执行了几个大型的EPC项目，队伍的能力、技术水平越来越好，在行业内的口碑也越来越好。
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 最近几年的流动性不大，适合养老。还有适合准备生小孩的女士。
如果你要是想多劳多得，那是认真考虑一下吧。这家公司讲究的是社会值和奉献精神。
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