2022-09-05 11:03:35 | 南阳
工资待遇:
工资收入 | 月薪:4000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 偶尔晚下班 周六经常加班 |
公司及待遇点评:
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 公积金入职就交
目前我国绝大多数企业为员工提供的福利项目:1、社会保障。养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险这四类险是我国劳动部门规定各类企业必须为员工提供的社会保险福利。2、住房津贴。3、交通费。4、工作午餐。5、有偿假期。6、培训。
- 请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
- 在南阳挺厉害的公司
工作经历决定了工作经验。我们过去做的工作,经历的事情,琐碎的小事或大块的项目,都是工作经 验的积累。这种积累,使我们下一次遇到同类型工作时,能够快速准确有效地完成。通过布置一次高管会 议场地,我们知道了领导座次如何安排、茶叶和咖啡的摆放位置、选用哪种笔以便于高管做笔记等等;当 下一次有类似会议场地需要布置时,我们只需参考过去的标准,就能快速做好这项工作。
- 在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
- 压力大 南阳行情不好
这个两三年,相信大家都遇到了来自各方面的压力,那是不是包括了以下几下方面: 一、工作 由于经济的发展放缓,国际贸易又由于贸易战变得错综复杂,再加上这个突发的新冠疫情,很多企业
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2021-11-22 19:49:10 | 浙江杭州
工资待遇:
工资收入 | 月薪:5900元 |
五险一金 | 没有保险 无住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日均加班 |
公司及待遇点评:
- 公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
- 公司的岗位有许多,基本都是一线工人,公司晋升的机会大多都限于大学生
普通学历没什么晋升机会
- 公司的人员流动性大吗?是否适合长期发展?
- 不适合,公司人员流动性大,不适合长期发展,工作时间长,一天大概工作11个多小时,一个月休息两天,比较辛苦,工厂都是如此,
- 工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
- 公司领导还好,工作氛围和团队我觉得一般,普通员工身边的大学生有些还是不错的,有些就很不好,素质有待提高,公司的领导我大体还是比较满意,并没有很多的接触,有的领导很好,有的也不行,会画大饼,
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2020-11-09 19:34:30 | 上虞
工资待遇:
工资收入 | 月薪:5800元 年终奖:5000元 |
五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
上班时间 | 经常晚下班 周六周日均加班 |
公司及待遇点评:
- 公司有哪些福利?房补,交通补助,公积金,补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗?
- 公积金200。没福利,都是政府福利。中秋送40元的月饼,端午送两个咸鸭蛋,两个粽子。妇女节送一包湿巾,一瓶洗手液。呵呵呵呵。
- 公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
- 经常加班,单休。法定假期比别人都少,工作强度大,一个人做好几个人的活。管理制度乱,没什么发展空间。很多人都特别非常后悔,毕竟民营企业,钱都在老板兜里。
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
- 特别不愿意,自己都后悔的要死,干嘛把别人往火坑推呢。基本没福利,对员工扣扣嗖嗖,面子工程倒是做的很好。管培生招进来,就是哪里缺人去哪里填坑的。
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