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公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

艾迪康医学检验中心工资待遇及点评(共15条) 最近更新时间:2025-02-22 14:50:18

[iqc检验员]一年,500,很完善,工资构成:底薪

2025-02-22 14:50:18 | 杭州

公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
一年,500,很完善,工资构成:底薪 + 绩效奖金 + 补贴(如餐补、交通补贴、通讯补贴等),部分岗位还有提成或项目奖金。 福利体系:通常包括五险一金、商业保险、带薪年假、节日福利、员工体检、员工活动等,整体来看福利还算完善,但具体要看部门与岗位的实际执行情况。
公司工作时间怎么样?(准时下班?是否加班?年假情况?单双休?)
工作时间:一般是 8:30~17:30,午休 1 小时,周末双休; 加班情况:有时在项目冲刺或月底季度末时可能需要适当加班,但强度因部门和项目而异; 夜班状况:通常行政岗位没有夜班,如是生产或检验岗位,则可能会有轮班安排,具体看岗位需求。
你选择加入杭州艾迪康医学检验中心有限公司的原因是什么?你觉得加入杭州艾迪康医学检验中心有限公司对你的职业帮助大吗?
评价:公司整体氛围比较注重专业度和团队合作,管理层也相对重视员工发展; 建议:入职前可与部门主管或 HR 充分沟通,了解晋升通道、培训体系、薪酬结构等; 能学到的东西:如果你所在的岗位与核心业务密切相关,能学到行业前沿技术或专业知识,也能提升沟通协调能力; 长期发展:若你重视在行业内的长期积累,公司在技术与业务上具备一定竞争力;但也需结合个人职业规划、地域发展和企业规模等因素综合考虑。

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[3g销售代表]公司是大区,主要是大区管所有属于老总

2022-02-15 20:53:08 | 成都

公司的岗位级别大概有哪些?公司的晋升机会怎么样?各个级别工资大概多少?
公司是大区,主要是大区管所有属于老总。然后就是地区经理,普通专员。基本没有晋升机会。地区大概5000,专员3000
你是否愿意推荐朋友来这里工作?原因是什么?
不同意,因为目前来说底薪太低。学术太差。没有办法能够长期的进行发展,因此没有办法长期挣钱。已经不适合现在的体系
工作氛围和团队怎么样?你是如何评价你的公司领导的?
工作团队氛围还是不错,不需要打卡。领导那些都还是不错。不过勾心斗角还是会有的。目前来说福利一般,领导还是有很多决定权,比较灵活

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[hr人事专员]工作节奏很快,经常加班。周末偶尔加班

2021-11-24 16:29:01 | 杭州西湖

工资待遇:

工资收入 月薪:5500元
五险一金 有社会保险(5险) 有住房公积金
上班时间 经常晚下班 周六周日偶尔加班

公司及待遇点评:

公司的工作节奏怎么样?下班是否准时?周末需要加班吗?有加班补助吗?
工作节奏很快,经常加班。周末偶尔加班。以前加班走申请可以转调休,后来卡得比较严了,没法正常调休
在这里工作压力大吗?请说说压力主要来自哪些方面?
工作压力相对还是比较大的。主要是体系大导致工作量大,公司比较制度化,流程比较多,手动维护的信息比较多一点。
你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作?
个人认为非常能抗压、有奉献精神、乐观、细心、高效、有较强的沟通能力的人相对可以适应这个岗位的工作吧

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