[软件研发工程师]五险一金全额缴纳，还有额外的补充医疗公积金

2025-01-23 17:25:20 | 苏州

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

五险一金全额缴纳，还有额外的补充医疗公积金。其他的节假日福利和年会福利一般，毕竟近些年公司效益不好。

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

本来HR谈的一年涨两次，估计10%左右，但是近些年公司效益不行，两年涨一次，就10%。薪酬基本都是倒挂的，新人的工资比老人高。

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

由于在开拓新业务，任务的排期紧张，基本都需要加班完成。没有加班补助，只有月度的奖金1000，基本就是工作强度最大或任务最难的那个人能拿到。

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[软件研发工程师]最近绩效不好，两年涨了一次

2024-09-23 21:20:24 | 苏州

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

最近绩效不好，两年涨了一次，一次大约10%左右，在20年时公司效益很好，基本一年调薪2次，但是薪酬倒挂的现象普遍。

公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

基本准时下班，在赶项目进度时会加班，年假很长，大概12天左右吧，软件开发部门基本双休。二楼的硬件相关的岗位看起来加班比较严重。

你选择加入Hillstone山石网科的原因是什么？你觉得加入Hillstone山石网科对你的职业帮助大吗？

这雀氏是一家几乎没有缺点的公司，但是奈何最近环境不好，加上换了股东，内部也开始卷起来了。

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[销售代表]同类产品较多，市场竞争激烈

2019-08-28 19:00:10 | 深圳

工资待遇：

公司及待遇点评：

你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？

同类产品较多，市场竞争激烈，有深信服，华为，绿盟等等价格高，产品质量很不错，行业中属于国产产品很不错的，但是与国际产品比，差一些，性价比不错。准备上市，发展前景好。

工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

领导nice，团队工作氛围好。销售压力大，业绩要求高。但是上班自由时间。扁平化管理，领导没有官架子，蛮好的。大家都比较务实，

公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

流动不大，但是销售压力大，适合长期发展。公司很正规，五险一金，商业补充保险等等都有交齐。领导nice，团队工作氛围好。销售压力大，业绩要求高。但是上班自由时间。扁平化管理，领导没有官架子，蛮好的。大家都比较务实，

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