第一轮面试线上面试，问了毕业后做了什么，工作经验，为什么选择苏泊尔，此外，详细介绍自己认为比较有成就感的事情，要详细，思路清晰
第二轮面试就是技术面，部门项目主管联合面试，自我介绍，工作经历，若岗位不同，还要介绍自己为什么可以重和这个岗位

浙江苏泊尔家电制造有限公司结构面试题

介绍自己认为比较有成就感的事情要详细，思路清晰
大学的项目经历，工作时候的工作内容，有什么成长

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面试过程非常顺利，主要问过往经历，过往工作情况，以及新工作的期待，对目标市场的了解，要求开发客户

浙江苏泊尔家电制造有限公司外贸销售员面试题

主要问过往经历，过往工作情况，以及新工作的期待，对目标市场的了解，要求开发客户，维护客户资源，

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HR面试，简单聊一下项目经历等；然后总监、经理面试，技术层面，问学习，问创新，问处理问题等，然后到HR谈待遇，其实是通知待遇，已经定好了，没有商讨的余地。

浙江苏泊尔家电制造有限公司产品结构工程师面试题

怎么学习，怎么快速学习等，对后面的一个规划，为什么加入，已经被录取，离职期预留了40天，体检报到，整个过程很愉快，唯一遗憾的是没有要求加一点薪资。

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