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晨光文具 面试 (共56条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

  • 面试难度指数:
  • 54
  • 0%
  • 9%
  • 60%
  • 21%
  • 7%

应聘途径

晨光文具面试经验(共56条) 最近更新时间:2024-10-22 20:45:14

2021-10-09 16:40:04 | 校园招聘
面试过程:

2022届秋招应届生,在公众号投递简历,投了产品和推广两个岗位。之后做了一个性格测评。过了两三天收到了HR的初试电话,问我第一志愿选什么,因为之前在快消市场部实习有产品创新相关经验,所以就选择了产品管培生作为第一志愿。初试之后接到了通过的通知,并且约了下一个周和业务经理面试。复试是一个业务经理和HR一起面试,问了一些之前的经历,为什么要做产品,对于产品创新的一些看法。和一些宝洁八大问里面的内容,在甲方和乙方实习的感受有什么不同等等。大概面了半个小时。又过了一周收到了HR的电话,说复试通过了,聊了一下薪资和毕业时间,第二天就下了offer。

面试官问的面试题:

上海晨光文具股份公司产品管培生面试题

1. 推广和产品选择哪个作为第一志愿
2. 为什么选择做产品管培生
3. 之前的实习有和产品相关的经历吗
4. 你遇到的最大挑战是什么
5. 在团队中你通常扮演什么角色
6. 在甲方和乙方的工作角色有什么不同

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2024-03-06 11:56:53 | 校园招聘
面试过程:

拉了个群本来说多人群面,结果很多人鸽了,最后临时变成1v1面试。面试的时候发现题目应该还是为了群面准备的题,所以是有些奇怪的。就是让你看着题目回答,然后面试官听着。

面试官问的面试题:

晨光文具管理培训生面试题

给出一些具体案例,回答如果是你会怎么做。
例如有很多种不同项的工作内容,你怎么给它们排序,工作的先后顺序是什么?为什么这么做……

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2023-11-09 14:40:09 | 校园招聘
面试过程:

参加群面,每人拿到一张表格,讨论案例后让一个人来汇报,面试官会进行点评分析,最后做每个人的自我介绍,整体感受比较好。

面试官问的面试题:

晨光文具大客户代表面试题

需要讨论案例,让每个人来做自我介绍,让大家对看好的客户经理的品质与不看好的分别进行阐述,然后对我们的汇报进行点评,最后感谢大家的参加。

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