人事部那边电话联系，因为疫情的缘故只是通过电话面试，并预约了与相关部门的主管进行沟通面试，问了许多专业性的问题

上海凯虹电子有限公司led封装工艺工程师面试题

pfmea的制定与相关评分要求，一些问题的处理，如何管控产线的异常质量问题，最近做的哪些项目改善。

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问的面试题：
问的一些问题感觉他自己都表达不清楚
1.PPM怎么在SPC上表示？纳尼？我都要崩溃，P图
2.CP大，CPK小说明什么问题，这个真心不知道，
3.8D报告真正体现的核心价值。回答解决，改善，预防问题。主管听后直接摇头，没有给答案
4.通用质量阀各阶段需要做的工作。回答了供应商需要提交的文件等东西，说我在背书，有没有一点实际的东西。ELV报告，OTS报告，零件三坐标报告，二次分供方清单，材料报告，性能报告，工模检的A，B，C表，控制计划等在他眼里都不是实际的东西。有点无奈

上海凯虹电子有限公司ie工艺员面试题

问的面试题：
问的一些问题感觉他自己都表达不清楚
1.PPM怎么在SPC上表示？纳尼？我都要崩溃，P图
2.CP大，CPK小说明什么问题，这个真心不知道，
3.8D报告真正体现的核心价值。回答解决，改善，预防问题。主管听后直接摇头，没有给答案
4.通用质量阀各阶段需要做的工作。回答了供应商需要提交的文件等东西，说我在背书，有没有一点实际的东西。ELV报告，OTS报告，零件三坐标报告，二次分供方清单，材料报告，性能报告，工模检的A，B，C表，控制计划等在他眼里都不是实际的东西。有点无奈

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先是部门领导面试，问了一下以往工作经历，以及自我介绍，谈谈对这个岗位的理解和关键指标是什么？再是人事过来了解一下基本情况

上海凯虹电子有限公司计划面试题

住址是否到公司方便？如何看待这个工作岗位？以往的经验对这个岗位有何帮助？认为这个岗位最重要的指标是什么？

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