一个hr小姐姐,宣讲会结束后,一些职能类岗位直接现场交简历,面试,很多同学排队面试,我因为是第一次面试准备不够充分,也比较紧张。首先就是自我介绍,我的是中文,前面那个同学是英文的,还有问兴趣爱好,然后因为我简历上面的经历填的蛮多的,小姐姐就问我的实习经历都是学校找的还是自己找的,然后我说有学校的还有自己找的,然后小姐姐针对一次实习经历问了问具体情况,然后问我两个意向岗位优先选哪个,我选了设计岗,小姐姐就直接在简历上写了个P,pass掉了,但我觉得应该还会收到设计岗的面试吧。
面试官问的面试题:深南电路股份有限公司质量岗面试题
首先是自我介绍,然后小姐姐问实习经历都是学校找的还是自己找的,然后针对其中的一次实习经历问了问具体的问题,最后问两个意向岗位优先哪个。
1.宣讲会投递简历+网上投递简历
2.网络测评(40-60分钟的测评)
3.测评通过进行面试
4.面试通过
5.集体谈薪
6.发送offer
深南电路股份有限公司工程设计岗面试题
1.你最受挫的经历是什么?
2.工作中和同时意见不同怎么办?
3.你最不擅长的科目是什么?
4.你有没有男朋友,各自工作地点协调不好怎么办?
5.有过什么项目经历?
6.是否具备该岗位所需要的技能?
网上申请,人事会初选简历。简历初选过后hr电话了解相关情况,约面试。一共有两轮面试,第一轮为部门总监面,面试通过后由分管副总进行进一步面试,一般从面试到拿到offer为半个月时间。
面试官问的面试题:深南电路股份有限公司经营专员面试题
1、对公司的了解;
2、为什么离职;
3、对pcb行业的了解;
4、产业链上下游情况;
5、有无其他offer。
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