首先做题，我记得有中英文翻译之类的，然后HR面试，让你英文自我介绍。
然后是直接主管面试。都蛮简单的。面试感觉挺好。

硕达国际货运出口海运操作面试题

问题了工作经历，做什么工作内容。
然后聊天介绍了下本职业的工作内容，加班情况。
公司的工作环境，我觉得面试体验挺好。
这个公司蛮正规的，HR也很客气。

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

一个人事经理，一个空运主管面试，先做一套性格测试，然后就提一些问题，不太难，简单表达就可以了，不需要特殊的准备

硕达国际货运空运操作面试题

对行业有什么了解，职业的发展规划有什么，有没有男朋友，之前的实习经历有什么问题，怎么解决

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>

面试前做了几份题目。一份是填写所求岗位工作内容，把英文翻译中文，以及人格逻辑，情商方面的测试题。一面是英文自我介绍，并且回答面试官的问题。谈谈离职原因 二面是部门主管，问团队合作，性格各方面的问题。

硕达国际货运操作控制助理面试题

离职原因；未来职业规划；怎样看待加班···以及团队合作，个人兴趣爱好
居住的地方是否离公司很远，能否承受压力

赞一下(0) 踩一下 查看面试题参考答案>>