4轮面试
前两轮都是技术面试，问了做过的项目，就项目展开问了些细节，然后问了测试基础，自己做的比较好答。其中有一个问用过的编程语言
第三轮是个大主管，问了对5G终端芯片的发展方向的看法。一开始也问了些以前做的项目，问是否愿意做测试主管，因为我以前做过回答可以。
第四轮是测试部的boss吧，问了很多，谈了40分钟吧。问了对员工绩效管理的看法，测试能力规划，发展方向等等。

展讯软件测试面试题

4轮面试
前两轮都是技术面试，问了做过的项目，就项目展开问了些细节，然后问了测试基础，自己做的比较好答。其中有一个问用过的编程语言
第三轮是个大主管，问了对5G终端芯片的发展方向的看法。一开始也问了些以前做的项目，问是否愿意做测试主管，因为我以前做过回答可以。
第四轮是测试部的boss吧，问了很多，谈了40分钟吧。问了对员工绩效管理的看法，测试能力规划，发展方向等等。

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一个直接主管，一个部门主管。做电池管理，问了下电池充放电曲线，电池过充过放等问题。后面hr面试，谈薪资。

展讯基带工程师面试题

觉得自己最大的优势是什么？
有什么解决问题的思路？
觉得展讯跟其他芯片公司有什么不同之处？

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三位技术人员，主要针对我博士期间所发表的文章进行提问。面试官还是思维敏捷的，对着各种能想到的问题各种问，不过也都是集中在我本人写的项目经验，没有超纲问题。

展讯预研面试题

技术面，针对所做项目的各种细节等等。还有就是之后工作的规划，以及城市选择，为什么要来展讯等等。

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