海投网投的，挑新能源的公司投，都是单面，线上视频面。
三面，一面是一个专员吧，比我紧张点，简单问了一下过往实习经历，学校经历，成绩、项目、社团什么的，还有一些基本信息，除了最后我问问题手。二面应该是一位比较资深的经理，一是看我对行业的理解，二是看我对岗位的理解，职业规划，匹配度，深层素质吧，有亲和力，很有耐心地讲解了职业规划上的东西，可能有三分之一到一半时间，还有未来我过来可能的发展路径，招聘→ssc→bp→后面想做coe就要看我自己造化了。三面总监面，第一个问题是SWOT分析做个自我介绍，第二个问题是假设性场景，如果作为bp，用人部门提需求我会怎么做，第三个问题，好像是怎么看待去分公司工作？

深圳市科陆电子科技股份有限公司人力资源专员面试题

实习经历，学校经历，成绩、项目、社团、四六级、能不能实习、实习期和正式期期望薪资
行业的理解，对岗位的理解，职业规划，匹配度，深层素质吧，主要问了我对bp的理解，coe的理解
SWOT分析做个自我介绍，如果作为bp，用人部门提需求我会怎么做，怎么看待去分公司工作
最后拿到offer了，公积金是基本薪资*5%，深圳国资委控股，所以据称也在逐步往国企标准看齐，薪资就不透露了，但对于这个岗位来说，还是不错的。当然，薪资涨幅，我猜测不高。前三年保护期内应该有涨幅，后面好像要看竞争。一年住房提供，一年后无。上述条件不能保证每个岗位都适用，也不能保证明年后年就适用了。

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在20年深圳双选会上投递的简历，没过几天就收到了面试邀请和邮件，第二天上午就去公司面试了。只有一个人力资源部高层和助手，问的问题也挺简单的。印象最深刻的是结束的时候，面试官特别诚恳地提出了一些着装，面试技巧方面的建议，感觉像是面试教学一样，非常棒，感觉一上午没有浪费掉。

深圳市科陆电子科技股份有限公司管培生面试题

很大一部分是面试官在讲解各种东西，大概占了6成，剩下4成才是面试内容。主要是问辩论赛给我带来了什么（我的简历上一个非常小的点），好像是期待作为一个工科生的我有思辨能力之类的。还有问社团经历，主要之前投的是哪些公司哪些岗位之类的。总体感觉不正式但很真诚。

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请自我介绍？
为什么不留在xx公司（为啥离职）？
你5-10年职业规划是怎样的？
你还写代码吗？从工程师到管理再到工程师你是怎样想的或能承受吗
把你的以前工作简单介绍一下？
介绍你在xxx公司(或实习单位)负责的内容或职责？

深圳市科陆电子科技股份有限公司嵌入式工程师面试题

请自我介绍？
为什么不留在xx公司（为啥离职）？
你5-10年职业规划是怎样的？
你还写代码吗？从工程师到管理再到工程师你是怎样想的或能承受吗
把你的以前工作简单介绍一下？
介绍你在xxx公司(或实习单位)负责的内容或职责？

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