事务所基本上有人就要,因为人员流动大,很缺人。
周六面试的,直接跟部门经理面试,面试完立马就可以知道录用情况。效率很快。
中兴财光华会计师事务所审计助理面试题
首先自我介绍,然后他会问可不可以接受加班,出差,家人支不支持出差。
整体很轻松,就是聊天。薪资是底薪?项目提成。有宿舍,出差有差补。
通过智联招聘,得到了相关的招聘信息,刚去到先填写了一个基本情况表,然后事务所主任和HR主管给我面试,先来了一个自我介绍,没有要求时间,就按照自己想法说就好了,然后主任根据我的自我介绍中的相关感兴趣的点逐个询问,主要是询问我的职业发展规划,为什么要来事务所之类的,没有考察专业知识,然后询问我为什么选择审计,问了我的优缺点,问我是否可以接受出差,回答后给我介绍了主要的薪资待遇,出差补贴等。
面试官问的面试题:中兴财光华会计师事务所审计助理面试题
为什么选择审计行业、你的性格上各自的优缺点、是否可以接受出差、你的职业规划是什么、对薪资待遇有什么要求、有没有对象、是否打算长居在济南
通过校企合作获得面试机会,面试采取单面形式,面试官其实不太看重专业能力,只要能表达清楚就行(是个人会说话就行),去了20个人感觉19个都进去实习了,廉价劳动力,一天60,特别奇葩的是,可能因为校企合作吧,然后压榨我们,有一个月在出报告,而实习生没有参与到出报告中,事务所那个行政朱江就说把那段时间的钱全给扣了,理由是我们没有参与工作,只是去了所上坐着,然后说这个月这样扣,下个月还是按正常1天60。。。有毛病,这分明就是赤裸裸的压榨!!!然后第二天因为这个事情我没去上班,她们那边就使劲问我是不是不来上班了。我感觉深深的掉进了她们设置的陷阱,就是以这种方式把这一批的实习生给弄走。他们就是用实习生充人数,好去甲方提高审计费,我亲耳听到的。带我的主管和甲方在谈的时候,说我们带了这么多审计人员,你这个费用是不是给的不合理。垃圾事务所
面试官问的面试题:中兴财光华会计师事务所审计助理面试题
通过校企合作获得面试机会,面试采取单面形式,面试官其实不太看重专业能力,只要能表达清楚就行(是个人会说话就行),去了20个人感觉19个都进去实习了,廉价劳动力,一天60,特别奇葩的是,可能因为校企合作吧,然后压榨我们,有一个月在出报告,而实习生没有参与到出报告中,事务所那个行政朱江就说把那段时间的钱全给扣了,理由是我们没有参与工作,只是去了所上坐着,然后说这个月这样扣,下个月还是按正常1天60。。。有毛病,这分明就是赤裸裸的压榨!!!然后第二天因为这个事情我没去上班,她们那边就使劲问我是不是不来上班了。我感觉深深的掉进了她们设置的陷阱,就是以这种方式把这一批的实习生给弄走。他们就是用实习生充人数,好去甲方提高审计费,我亲耳听到的。带我的主管和甲方在谈的时候,说我们带了这么多审计人员,你这个费用是不是给的不合理。垃圾事务所