带了简历,但是没看,全程问问题。先是人事问,问过了之后去分配的校区试讲。试讲题目会告诉你,试讲过程中,会有2个组长听你讲课,偶尔会有跟你互动,然后就觉得你讲的不行,开始低下头,眼神中可以看出他们对你的不屑。但是助教要求不高,一般不会不过关。
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你会在这个城市长期发展吗
如果学生发生意外,你怎么办
你觉得应该怎么让学生能到真正学到知识
先是电话了解了情况、然后是人力HR面试、最后是校区负责人面试。HR面试就是简单问问为什么想从事这方面的工作,水平如何,是否能胜任工作,口语问了一下
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自我介绍
英语水平
为什么想从事教育行业
想从事多久
在校经历如何,有没有参加过社团组织,考察一下综合能力
谈了下薪资和未来职业规划
先让我进行了一个简单的英文自我介绍,然后让我就我的工作经历进行阐述,并问我在工作岗位上实际解决了什么样的问题。最后的直接各种遇到的突发状况,让我实时解决问题。
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如果搬到新校区,家长觉得气味比较大,强烈要求退费,怎么解决?
家长无意间看到外教老师在玩手机,并觉得其不负责任,强烈要求换外教老师,怎么解决?