先和hr谈了一会,然后被部门主任带去和研发总监聊,因为是刚毕业,没问很多太专业的,问了问在哪实习的,主要做了什么,液相仪器如何使用等等
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实习做的课题,使用过哪些仪器,型号,方法,
高效液相和气相如何使用
分析工作的感悟心得
对这方面工作的兴趣
未来的职业规划和
首先HR做个简单交流 接着由用人部门主管进行一对一面试。 过程主要谈谈对岗位认认知、来的原因 为什么选择等
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首先自我介绍一下、你对应聘岗位的认知、为什么选择这个公司、个人的职业规划是怎么样、以及5年内的目标
电话通知后去工厂面试,自我介绍,专业技术交流沟通后,谈到薪资福利,觉得相差太多。企业在心中原来的形象一下子掉到谷地。回来后就没再去了
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对企业的期望电话通知后去工厂面试,自我介绍,专业技术交流沟通后,谈到薪资福利,觉得相差太多。企业在心中原来的形象一下子掉到谷地。回来后就没再去了
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