第一天去,先让大家做一套测评题目,之后大家分别介绍下自己,之后让别人来介绍你
第二天,是主管面试,那个主管太磨叽了,啥都问,本来预计每个人半个小时,后来,他都让每个人一个小时
第三天,让大家去签offer,是现场签offer的那种,给的工资不怎么高,年薪也就10万,所有加起来十万哈
高田汽配管培生面试题
你为什么来高田?
你怎么看待高田破产这件事
你家里什么情况
你介绍下你的项目
你有女朋友吗
你感觉你来高田能做什么
人事总监询问了基本信息,之后考察外语水平,问了未来职业规划,性格优缺点等。之后大概给我讲了岗位要求,当场录用。
面试官问的面试题:高田汽配市场面试题
未来五年职业规划?
优缺点?
是否接受加班?
愿意学习新知识、接受工作上的挑战吗?
HR的话问你一些很基本的问题,到主管问的很DITAL还很难。主管基本会问你以前公司做的事情,大概下来40分钟吧,问题都很深。
面试官问的面试题:高田汽配安全带面试题
这些零配件是怎么选用的根据什么,还有需要知道什么参数,怎么验证你的零配件是合格的等等。问题很难
(共2467条) 富士康(FOXCONN)
(共1632条) 京东方
(共1626条) 杭州海康威视数字技术股份有限公司
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(共8条) 成都任我行软件股份有限公司
(共5条) 瞬联科技
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(共6条) 北京滴滴无限科技发展有限公司