首先是做一道英文邮件的写作题,然后是HR,再部门经理面试,面试过程很注重个人能力和知识储备是否符合岗位
面试官问的面试题:DB SCHENKER海运操作面试题
1.英文自我介绍
2.以前岗位经历,为什么离职
3.对加班怎么看
4.什么是FOB,CIF,信用证
5.在以往经验中遇到过哪些困难的事例,有哪些独立解决的事例
首先接到HR电话面试,问现在的工作、薪资水平、跳槽原因,接着安排下一次的主管面试,都是电话面试,问些工作情况
面试官问的面试题:DB SCHENKERasp.net程序员面试题
问现在的工作、薪资水平、跳槽原因,接着安排下一次的主管面试,都是电话面试,问些工作情况
首先电话面试,问了一下基本的情况,然后 self-introduction in english. 之后去徐庄软件园面试的,进去先笔试,3个题目,first one :找规律的 2:java 3:问题的处理方式
面试官问的面试题:DB SCHENKERjava engineer面试题
用英文随便聊一个话题
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