深圳市锐明视讯技术有限公司 39人分享
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待遇点评
总共有三面,部门经理技术面、总监面、HR面 部门经理根据简历提问题,问项目经验,没有问到很细的技术东西,就是想看能不能把你的项目经验跟他们的项目扯上关系 总监面就是简单的聊天,主要是考察稳定性,记得问了一个问题,干了一段时间之后有没有出去单干的打算,肯定是say no啦哈哈 HR面就更简单了,也是考察一下稳定性,家庭住址啊什么的
现在是在职状态吗? 为什么从原来的公司离职? 公司做的事情比较杂,不是只简单的负责某一块,是否能接受哪里出问题,就去哪里救火
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“线上面试,群面,大概十来个人将近二十个人...”
“面试难度不是很高,因为自己在寒假没怎么学...”
“一共4轮面试,第一轮主管技术面,第二轮h...”
“级别有很多了,公司的晋升机会还是很多的,...”
“网申,先视频面试,然后去公司面试,主要是...”
“面试过程:校园宣讲会--》笔试(C++)...”
“到公司先由HR领到一个小隔间里面,然后等...”
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