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待遇点评
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首先,人力资源部会发一个个人性格能力综合测试账号,里面有测谎题,至少要达到3颗星以上,最高是5颗星,才会接到下步面试通知,测评做完后是大区和地区经理面试,面试完成后人力资源部会电话面试,通过后就是上岗了
1、你对这个岗位的理解是什么样子的2、你认为你自己最大的优点是什么3、你做过什么让你觉得难忘的事情4、你觉得你自己的缺点是什么5、你的职业发展规划是什么6、你的薪酬要求是怎么样的
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“首先是宣讲会进行简单的面试,针对简历内容...”
“校园招聘,分组面试,当时一组三个人,先挨...”
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“先打电话沟通一些基本信息,能否接受工作地...”
“1.校招投递简历,当晚面试(简单聊一聊)...”
“在医药群看到招聘信息,投简历。2天后面试...”
“面试官提问了,你觉得你适合销售的哪个特质...”
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“大区经理–地区经理–销售经理–销售代表,...”
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