大金空调
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在猎聘投递，然后被通知可以面试。共两次面试，第一次是跟主管一对一了解，问了工作经历和离开的原因，我以前是做策划的，所以带上了以前的作品，后面问了问公司福利。他也详细的说明。也说了一下部门以后的一些规划。 第二面就是部门老大，人事老大，人事专员。复试前一天告诉你一个题目做一个ppt，第二天显示与讲解。后面就聊一聊工作经历，也谈谈爱好。看看我以往的作品。 后来一天就知道结果。而且人事也很好人，一直帮我沟通到岗的时间。 这个岗位挺看重方案制作能力，我面试的感觉是这样。当然提案时必须淡定
面试官问的面试题： 你喜欢跟什么人工作。
你工作上遇到困难怎么办，例如经销商不愿意参与我策划的活动怎么办。
如果上级不理解你的想法怎么办。