一面是HR电话面试;二面是面对面HR大概40分钟,三面是面对面区域经理时长50分钟左右。一面都是常规问题,二面会细致一些,主要是实际工作中你怎么工作的,描述出来,三面是考验实际操作经验和实际工作能力的。
面试官问的面试题: 一面HR电话问的都是常规问题:自我介绍,为什么离职,为什么选择阿迪,怎样提升业绩,自己有什么要问的
二面:自我介绍,HR会更细致一些:你的团队出现问题你怎么办,销售下降你怎么办,为什么离职,了解阿迪吗,你记得阿迪现在有什么问题。
三面:区经:1.数据报表分析,找出机会点并给出解决办法,然后怎样传达给员工,怎么分工,怎么追踪,怎么激励。2.你怎么进行团队管理 3.你对于服务的理解。