收到通知，面试人员3人，人力，质量部长，新品经理，主要是对个人信息，以前企业的流程，组织架构的一些问题，自己的一些逻辑思维能力的解决问题方式方法。

为什么离职，为什么选择我们公司，做过什么项目，之前公司组织架构，对公司的了解，针对一个问题给出解决方案。