统计分析员专题汇总

统计分析员岗位职责 (10条)

统计分析员(岗位职责)


职位描述
工作职责:
1.承接专业部门的标准和措施;
2.协助经理进行区域内预算指标的分解;
3.助经理进行经营数据统计、分析;
4.协助经理进行区域内各项指标的监控;
5.协助经理进行经营区总经理考核指标的跟踪;
6.完成上级领导交办的其他工作。


任职资格:
1.专科及以上学历,统计学、应用数学、经济学、管理学等相关专业;
2.认同公司价值观,工作态度投入并对工作有热情;
3.一年以上数据分析经验;
4.一年以上物流行业工作经验者优先;
5.有物流基础知识;
6.抗压能力强,有独立完成项目的策划和组织能力;
7.优秀的沟通、协调及分析能力。
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位描述:

1、负责公司调研咨询项目实施,包括前期应标方案的撰写,项目过程的实施与把控,处理数据,写报告;

2、了解R语言、SQL数据库、Python语言;

3、参与标准化产品和行业解决方案的撰写;

4、能很好的接受领导安排的其他工作;


职位要求:

1、 统计、数学等相关专业学士学位;

2、 较强的学习能力、工作态度及工作执行力,能独立完成工作任务;

3、 较强的沟通能力和写作能力;



此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述
岗位职责:
1、负责公司日常供应链数据(进销存)统计,编制供应链日报表及月报表
2、负责各销售平台日常销售数据统计,编制日报表及月度报表;
3、月底配合物流部门盘点核对存货差异,并找出差异原因;
4、根据各平台销售数据,结合相关投入,分析相关销售活动的成功性;
5、完成领导交办的其他工作。

任职资格:
1、熟练操作Word、EXCEL等办公软件
2、工作经验:1年以上工作经验,优秀应届生亦可;
3、专业背景要求:会计、统计或数学等专业;
4、学历要求:本科以上
 

公司福利

我们给你提供---

1. 按照国家规定缴纳社保、住房公积金;

2. 享有各类带薪休假:法定节假日、年假、婚假、产假、病假等;

3. 年底享有年终奖、工龄奖、盛大年会抽奖活动;

4. 各类节假日为员工准备惊喜小礼物;

5. 员工生日会,实体店DIY做生日蛋糕;

6. 公司为员工提供餐补,免费提供住宿;

7. 员工购买公司产品,享受内部折扣价;

8. 公司旗下有实体店,随时体验蛋糕DIY乐趣;

9. 公司为员工每人每月提供活动经费,组织部门团建活动;

10. 每周组织员工自愿参加公司团建拓展活动;

11. 公司员工可以免费借阅图书,鼓励员工自我提高;

12. 每年评选优秀员工,享受国内外5日游。

 

能力决定所得,只要你做得到,我们就给得起!

巧厨等待着一流的你跟我们一起创造历史,改变未来!

   此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责业务数据的统计和分析工作;
2.根据往年销售数据,对本年度的销售做出预测;
3.项目管控,及时发现销量降低及项目丢失情况;
4.通过市场数据反馈,及时发现价格策略、营销策略的有效性;
5.根据业务等相关人员收集到的市场情况、行业数据、竞品信息等数据,做出相应的统筹分析,以便公司及时了解市场变化,为积极应对与合理调整经营思路提供参考。

任职要求:

1.本科及以上学历,统计学专业,具有统计员证书优先考虑;
2.25-30岁,性别不限;
3.认真严谨的工作态度;
4.良好的沟通能力、分析能力和保密意识;
5.熟练使用现代办公软件及办公设备,熟练使用互联网;
6.认真、严谨、踏实、细心、耐心、敬业、负责、真诚正直、无不良嗜好。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

一、岗位定位:
根据相关部门的反馈,汇总数据并分析问题点,找出根本原因,从而为领导的决策提供数据支持。

二、岗位职责:
1、对部门的数据进行实时收集、更新、汇总,并汇报至上级,保证上级及时了解部门最新的各项业务数据。
2、根据部门考核指标,跟踪、反馈部门的各项异常数据,从而减少部门异常、降低操作差错率。
3、定期对部门的数据进行分析,制定相应的解决方策,为领导的决策提供数据支持。
4、及时传达总部制定的标准文件,监督落实情况,同时将一线部门问题反馈至专业部门,确保标准准确落实并保证一线问题得到解决。

三、岗位要求:
1、大专及以上学历,相关专业毕业。

2、工作严谨,执行力强,有较强抗压能力,良好沟通能力及团队合作精神。
3、熟练运用OFFICE办公软件。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1. 将公司的战略目标值进行拆分,并对拆分结果进行审核确认,以确保目标值分配过程公平、合理;

2. 制定与改善全公司各部门的考核方案,并推进落实;  

3. 搭建绩效监控体系,使绩效监控的流程明确清晰,以达到对绩效过程的及时预警和有效改善 ;

4. 跟进推动公司的项目,保障项目的落实;

任职要求:

1. 全日制本科及以上,人力资源及管理学等专业优先;

2. 绩效管理、项目管理等相关专业知识;

3. 熟练使用办公软件,PPT制作,项目管理工具的使用;

4. 管理技能,创新和执行力和开拓能力、判断决策能力;

5. 交往能力、人际关系处理能力;

6. 领导力、影响力、成就导向、抗压能力及团队合作精神等;

工作地址

上海市青浦区徐泾镇华徐公路685号e通世界南区B座8F

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位职责

 1.  完成研究项目的SAS数据库的建立、管理和维护,编写数据管理所涉及的SAS程序; 
 2.  协助相关人员进行相关的数据筛选、列表、制图、报告等工作;
 3.  根据客户的要求,完成相关数据的筛选、列表、制图、报告等工作; 
 4.  严格遵守公司各项规章制度。   

 任职资格 
 1.  熟练使用SPSS/SAS等统计分析软件。 
 2.  统计专业硕士及以上学历,具有较强的数字敏感性; 
 3.  工作细心,积极配合完成上级分配的工作;
 4.  要善于沟通,有团结协作的工作态度; 
 5.  有过数据统计分析方面工作的优先。 

 公司福利
 1.公司交通便利、地铁沿线、办公环境舒适; 
 2.公司提供餐补、话补、办理五险、有带薪年假及婚丧假; 
此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

 1.协调、统筹各区域的货品调配,确保各地区货品的合理周转; 
2.根据各地区实际需求进行货品补货、调拨、追单,以达到合理的库存销售比; 
3.负责完成各类商品的数据分析,包括出库分析、销售分析及结构分析,并及时提出调整建议;
4.负责商品进库、出库、到店的跟进,并按月完成货品单据的整理;
5.加强与所管品牌店铺及公司平行部门间的沟通,及时了解市场的趋势和反馈; 
6.能对店铺顾客的诉求提供合理解释的建议,并将搜集的整改信息反馈。

任职要求:

1.大专以上学历; 熟悉货品管理软件
2.1年以上零售行业货品管理工作经验; 
3.擅长商品结构规划,熟悉进销存测算与数据分析; 
4.良好的沟通表达能力,工作耐心细致,抗压性强,具有团队合作精神。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责集中接送货中心营运设备的保管与领用,对设备异常(损坏、遗失、报废及申请)及时进行处理。

2.负责集中接送货中心的派送、自提业务的处理,对相关异常及时进行处理和跟踪。

3.负责集中接送货中心装车配载、装卸车任务推送以及交接单制作与交接。

4.负责系统中信息不全的运单补录、运单新增和打印标签工作。

5.各种辅助数据(如装载率、准点发车率等数据)的整理、分析工作。

6.负责每日清仓工作和后续处理,负责日常质检、自检互检上报以及异常处理工作。

7.负责集中接送货中心的车辆加油及系统录入工作。

8.根据公司制度对集中接送货中心的相关费用进行报销。

9.负责集中接送货中心车辆的档案及系统数据录入与管理工作。

10.完成上级领导安排的其他任务。

任职要求:

大专及以上学历 

物流相关专业优先

工作地址:

绍兴市越城区望海路集亚物流基地

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

统计分析员(岗位职责)

[户口要求:不限][婚姻状况:不限][计算机水平要求:不限]
职位描述
统计分析员 1:28岁以上,本科或以上,管理类专业,建立家庭者优先考虑. 2:?熟电脑操作.能独立工作. 3:对数字敏感.文字表达好,沟通能力强. 4:人品端正.待人有礼.公德心重.尊纪守法. 特别注意:我司目前有14各办事处,上岗后一个月期间,需要出差到全国各个办事处了解事宜. 无法接受者请勿投!!!!! 此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求