渠道管理岗专题汇总

渠道管理岗岗位职责 (5条)

渠道管理岗(岗位职责)


职位描述

【岗位职责】:
1、负责电子银行渠道(网上银行、移动金融等)产品调研、需求规划、产品开发、测试验收等工作
3、负责收集同业相关电子银行渠道产品信息、研究分析未来发展趋势,提供我行应对建议
4、负责根据部门相关产品年度计划制定产品创设和引进计划,并按计划推进完成
5、配合完善全行电子银行业务相关规章制度、操作规范和业务流程,并对执行情况进行督查
6、负责电子银行业务的产品支持,负责相关业务的售前和售后支持

【岗位要求】:
1、全日制本科及以上学历,2年以上金融行业工作经验
2、熟悉银行公司与个人业务,对个人网银、企业网银、移动金融有一定的理解
3、具备较强的业务前瞻性分析能力,具备金融行业产品设计或项目管理经验
4、具备高度的责任心、团队合作意识和创新开拓精神

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

渠道管理岗(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、了解及研究金融市场动态,并制定相应的渠道合作方案;

2、协助总经理展开银行等渠道的开拓及维护,推动渠道合作模式开展;

3、与各业务部门紧密沟通,推动及监督各部外拓渠道的进一步合作及外拓业务的开展。


任职要求:

1、全日制本科(含)以上学历,经济、金融、管理、数学等相关专业;

2、2年以上银行、券商渠道管理经验,具备渠道资源者优先;

3. 具有良好的沟通表达能力,具有主持、演讲经验者优先;

4. 文字功底强,能熟练运用PPT、Excel等Office工具

5、学习能力强、工作积极主动,具有团队合作精神。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

渠道管理岗(岗位职责)


职位描述

年薪 (15-25万)工作地点:成都


岗位职责:负责搜集市场营销策划、销售代理、广告设计等营销单位资料,建立集团营销单位资源库;参与营销类合同标准化,配合编制营销类标准合同文本;监督营销供方合同执行情况,负责营销供方合同履约评估。


职位要求:房地产开发、市场营销等相关专业本科及以上学历,三年以上房地产公司同等岗位工作经验。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

渠道管理岗(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1.负责组织研究客户和市场需求,提出开发业务产品建议,通过各种方式营销和服务客户,加强客户维护管理;

2.负责代理商和直销团队的培训、考核和管理;

3.完成公司下达的年度目标任务; 

4.负责贷款客户的贷后管理以及不良贷款的清收和管理,协助做好贷款分类工作;

5.对代理商及客户经理提交的信贷事项提出初步审查意见;

6.协助代理商及客户经理落实信贷决策意见,对信贷业务审批的相关决策意见和要求要协助代理商及客户经理参照执行,在执行过程中要配合、督促代理商及客户经理满足信贷业务的发放条件; 

7.督促客户经理做好贷后管理工作; 

8.协助风险管理部做好贷款分类工作; 

9.经常回访贷款客户并做好记录,定期总结信贷业务运行情况; 

10.协助处置不良资产; 

11.接受职能部门的管理和考核。

此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求

渠道管理岗(岗位职责)


职位描述

岗位职责:

1、负责公司现有全国渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通,反馈渠道商信息,做出处理意见;

2、配合公司团队完成渠道销售任务,承担销售指标;

3、渠道策略的定制、实施、监督、反馈;

4、负责公司新产品的渠道建设。


任职要求:

1.金融相关专科以上学历;

2.两年以上工作经验;

3.对金融市场有独立的见解和理解;

4.未来五年有清晰的计划。


此数据摘自相关公司实际发布的招聘要求