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柳州五菱汽车校园招聘面试经验(共12条) 最近更新时间:2024-03-16

2024-03-13 | 校园招聘
面试过程:

我是通过校园招聘了解到柳州五菱的校招信息,参加了宣讲会之后,让网申,当天晚上发面试通知,第二天在校园里参加的面试,一面和二面同时参加的,在两个教室。

面试官问的面试题:

1:家乡是哪里?
2:为什么选择五菱?
3:目前岗位只有柳州,是否能接受?
4:讲一下你参加过的项目,有没有遇到困难

2021-05-28 | 校园招聘
面试过程:

一轮面试是笔试,直接答题,题目包括java的基础知识,数据库知识,sql编写,还有两个编程题,编程题不难,一个是处理数组,一个是处理字符串的。

面试官问的面试题:

Java中io流是什么
文件传输是什么
数据库三大范式是什么
进程和线程的区别
你的职业规划是什么
简述一下三次握手

2019-10-11 | 校园招聘
面试过程:

来学校宣讲校招,简历过了,宣讲结束第二天就面试。一面是hr单面,会问简历上写的个人经历,大学期间最成功的一件事,最挫败的一件事,最什么想要这个岗位。二面是部门经理视频面,问履历和专业知识。

面试官问的面试题:

一面是hr单面,会问简历上写的个人经历,大学期间最成功的一件事,最挫败的一件事,最什么想要这个岗位。二面是部门经理视频面,问履历和专业知识。

2019-03-07 | 校园招聘
面试过程:

简历投入,并经过筛选完成,取得面试机会。但是,面试是群面,面试官有三个,问一个问题,7/8个人就轮流回答。之后还有像小组讨论之类的,但因为是校园招聘,所以都是些了解个人兴趣、学业、应变能力、还有口才之类的。

面试官问的面试题:

面试问题:问题1:请你简单地介绍一下自己。 问题2:你最大的优点、缺点是什么? 问题3:你最喜欢的选修课是什么?为什么呢?问题4:你是应届毕业生,缺乏经验,如何能胜任这项工作?

2018-09-18 | 校园招聘
面试过程:

面试采用结构化面试方式进行,开始会发给各学员岗位职责测评表,让各位学员自己填写,并有人资最后收取,按标准进行评分,测评达80分者可进入下一轮面试,届时由公司人资于应聘者面对面交流,主要是对岗位的理解和以后的职业发展。

面试官问的面试题:

面试采用结构化面试方式进行,开始会发给各学员岗位职责测评表,让各位学员自己填写,并有人资最后收取,按标准进行评分,测评达80分者可进入下一轮面试,届时由公司人资于应聘者面对面交流,主要是对岗位的理解和以后的职业发展

2017-09-12 | 校园招聘
面试过程:

接到电话通知后在学校等待面试,面试的时候是两个人,一个负责技术,一个负责人事,先自我介绍,然后说说在学校的情况,对这家公司了解的多少,为什么想来这家公司,

面试官问的面试题:

自我介绍
为什么要来我们公司
你是一个什么样的人

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