很直接，没有自我介绍，上来就问你一些跟职位有关的东西，目的性很强，但是问题不算很难，主要是看你和只为是否匹配。

先问了我一下我的专业课都学过什么，然后还问了一下我的毕业设计是是什么。然后，因为我的专业与职位不是很符合，问了一下我会那些编程语言

1.自我介绍
2.你最难忘的经历，遇到了什么困难，怎么解决，会针对经历进行细节提问？
3.你做了很多学生工作，哪一个印象最深，遇到了什么困难，怎么克服的，锻炼了你什么样的能力？
4.在北京上学，为什么投递河南的岗位
5.还投递了河南的哪些公司，收到了什么offer 了？
6.你收到了北京的offer ，为什么不考虑？
7.如果这次面试没有通过，你会怎么安排自己接下来的求职计划？

1.自我介绍
2.你最难忘的经历，遇到了什么困难，怎么解决，会针对经历进行细节提问？
3.你做了很多学生工作，哪一个印象最深，遇到了什么困难，怎么克服的，锻炼了你什么样的能力？
4.在北京上学，为什么投递河南的岗位
5.还投递了河南的哪些公司，收到了什么offer 了？
6.你收到了北京的offer ，为什么不考虑？
7.如果这次面试没有通过，你会怎么安排自己接下来的求职计划？

面试分两轮，都是独面 面试官会深挖简历，先做个自我介绍（可能会用到不同语言，视具体岗位而定），然后问简历上的相关经历

1.家里是否支持来山东工作 2.对销售有什么看法 3. 从事这一行业的优势、不足 4. 短期内职业规划是怎样的 5.是否有出国交换经历 整个过程很快

首先自我介绍，之后会问一些关于自身经历以及对公司的了解，对这个岗位的了解以及任职后的规划

你对我们公司有什么样的认知？
之前有没有相关的工作经验或者实习经验？
能不能接受加班？
对于信息技术你有什么了解？

简单的自我介绍，根据简历提一些问题，为什么要选择这个企业，自身的情况，对以后的目标打算，家里对找工作有没有要求，最后提到了薪资的要求

主要是对工作地址的要求，还有一些自身的基本情况，简单的自我介绍，根据简历提一些问题，为什么要选择这个企业，自身的情况，对以后的目标打算，家里对找工作有没有要求，最后提到了薪资的要求

区域老总对我进行了面试，我首先进行了自我介绍，然后讲了自己的爱好、特长，以及以前在学校里面获得的一些荣誉，以及自己对销售工作的看法认识，聊到的薪水比较低，2800加上211补助700，一共才3500左右，实际工资远低于3500，来带中通以后，整体在3000左右。

认为自己干销售工作有什么优势？
问了一些关于我的爱好，比如摄影这么方面的知识的考察？
为什么要选择干销售？
以后有什么其他的打算以及规划