我面试的是工程管培生,先是hr会打电话和你约时间以及具体的面试时间告知。沃尔沃面试要求英语介绍。然后会问你社会实习和校内实习。会问一问你有没有其他企业的offer,问你是否接受在大庆生活。
面试官问的面试题: 1.对汽车制造怎么看
2.对新能源未来发展展开说说
3.项目的细节展开
4.理想薪资
5.是否收到其他offer
投完简历过了一周接到了hr的电话,在电话里先让我作了一些简单的自我介绍,接着就是询问我一些在学校的情况,专业技能成绩等等,接着后面询问外语水平如何,在沟通中穿插着英语词汇的交流。
面试官问的面试题: 面试官在电话里问了一些关于对专业软件的应用的熟练度,以及英语的掌握,大概也没有问了,说的是下一周会交给主管,在通过电话面试,再进一步安排线下面试。
面试过程提问对环境安全的看法,以及离开家来江苏这边工作家里是否支持,工作时与不能配合的同事如何交流以及英文的一段对话
面试官问的面试题: 1.你对环境安全这个职位的看法?
2.家里是否支持你从家来这边工作?(因为我的家是内蒙的,比较远)
3.你对将来的职业规划有哪些?
4.如果有同事不配合你的工作,你将如何与他沟通?
网投简历后接到电话面试。是在很突然的状态下接到电话并且开始的电话面试。事先没有任何准备,先是让做一个简单的自我介绍,包括校内任职校外社会实践个人突出优势性格特点等等。面试官针对自我介绍问了一些问题,主要是集中在校园任职经历,工作中所遇到的困难和挑战以及自己的解决办法等等。这个环节结束之后面试官直接开始说英语,大概意思就是要用英语跟我交流。这个部分开始还好,都是一些比较基本的对话,但是越到后面难度越大,会有很多汽车专业词汇,甚至会用一些高级词汇来跟你交流,我有很多次都不得不让他重复一下才能大概听懂。
面试官问的面试题: 面试官针对自我介绍问了一些问题,主要是集中在校园任职经历,工作中所遇到的困难和挑战以及自己的解决办法等等。
本人通过校园招聘并且网上投递简历获得该面试机会。首先使网申测评,测试应聘者性格与智商。通过测评后,参加了1对1的技术部门面试,面试官问了很多与汽车知识相关的专业问题,并且询问为何选择该公司。最后是群面,大家一起讨论一个问题,主要测试一个人团队合作能力。
面试官问的面试题: 你为何选择我们公司?
汽车内燃机的工作原理?
新能源混合动力汽车底盘的集中排布形式?
你希望能在我公司获得什么样的经验?
你对薪资的大约期望为多少?
部门领导直接一对一面试,问了几段实习经历是做什么的,和要做的岗位是否相关,然后介绍了他们的工作岗位,一周来几天,来几个月。
面试官问的面试题: 1.自我介绍
2.介绍下你的实习经历,做了什么,有哪些技能提升
3.我们这份工作的内容是这样的,你能否接受
4.英语怎么样?
5。一周来几天,可以实习多久?