几乎每天都有人加班生产加班最多采购压力大经常催货供应商提供的货不能准时发出工艺更改较多周期短加班费南京最低工资标准算加班费

根据项目情况来，项目多就忙，这两年公司效益没那么好稍微闲点，平时偶尔会加班，周六基本都要来加班，加班费按照南京最低标准来

工作节奏得看具体的岗位，作为售后岗位的话，工作时间是不固定的，下班时间可能很晚或者很早，得看个人和具体故障。全年无休的，只有两个月可以申请一次调休7天。

经常加班，加班费非常低，不能准时下班，周末需要加班，平时松一阵，紧一阵，习惯就好，总体评价还可以吧

加班比较多，下班一般不准时，而且加班晚上班车少只有到地铁站的，周六加吧常态，加班有加班工资，平时和周六的不一样，周日加班的可以调休，

节奏一般，会有加班文化，公司鼓励加班，但是加班会给加班工资或者调休，每周工作5天，每天8小时，加班会提供晚餐，正常没有

公司的工作强度比较大，下班有时候不准时，时常要加班，因为有时候订单量比较大，没有加班费但有调休，这个还行

无加班费，项目忙时加班较多，项目不忙时不怎么加班，但是公司有点加班文化，有时即便没什么事情做，也会希望有人加班，月末会看加班数据，如果加班时间总是垫底，对总的考评肯定是不利的。