公司有年终奖，年终奖是根据月度考核以及年度考核来评定的，等级不同年终奖基数不同，年终奖一般是在第二年的2-3月份发放。

公司根据个人年度绩效与经营情况评估年终奖发放情况，综合两方面因素考量，但平时参与项目等有项目奖金或相关提成补贴

按照自己的年度绩效考核，结合岗位类型和类别，还有公司效益，核发年终奖，得看自己的工作业绩情况了。

目前暂时没有，疫情公司收益也有影响的原因吧。 公司目前有五险一金、意外险、住房补贴、生日福利、节日慰问等福利。能让员工方方面面感受到公司对员工利益的重视和关怀。

有的，一般按照经营收益分配和个人年度绩效考核情况，收益高和绩效好就发放高，按照实际情况核定发放，

公司有年终奖。按年度绩效完成情况及公司年度经营情况而定，年底核算发放，具体根据个人情况而定

有的，根据个人年度绩效评定结果，结合公司年度整体经济效益综合评定，根据绩效等级享有相应的奖金，发放时间与公司经济效益相关

这个问题要答完40个字。那回答就是现在没有年终奖，听老员工说以前是有年终奖的。每年春节前就会发。

按公司收入利润决定是否会办法年终奖 公司目前有五险一金、意外险、住房补贴、生日福利、节日慰问等福利。能让员工方方面面感受到公司对员工利益的重视和关怀。

有年终奖，一般是一个月的薪资，会结合个人任职系数、个人年度绩效状况和年度经营情况进行调整。一般的发放时间是春节前。