为了帮助职业圈网友能够及时了解深圳市海普瑞药业股份有限公司的面试流程以及面试过程所涉及的面试问题，职业圈小编把刚获得的深圳市海普瑞药业股份有限公司面试经验马上编辑好，快速提供给大家，以便能够尽快帮助到有需要的人。这次面试总共花了5天。面试形式包括1对1面试、人格测试、群面。

面试过程 海普瑞在广东药科大学举办宣讲会，本人是广东工业大学制药工程专业2017届应届毕业生，依靠广州大学城的交通便利，而且又是药企的宣讲，专业相关，所以就屁颠屁颠跑过去听宣讲。宣讲会过程中有公司介绍，Q&A环节，公司的副总裁龚总也来到了宣讲会现场，为现场的大学生们解答疑惑，宣讲会现场不接受简历，没有初面，因为是跟智联招聘合作的，后续的网申，面试通知都是通过智联的平台通知的，今年的校招改成大街网合作的，具体面试流程以今年为准。宣讲会后，在智联上进行网申，网申通过后需要进行在线测评，前20题为通用能力测试，后163题为素质测验，其实就是常规的行测题，按照自己的感觉写就可以了，测评好像没有怎么筛人，身边的同学都过了测评（当天，11月7号早上收到在线测评的通知，当天晚上就收到通知了，11月9号下午面试）。第二轮是无领导小组讨论，去到华南理工大学五山校区面试，按面试岗位分好大组，每个组分成两个小组，需要在30min内完成HR布置的题目，两个小组PK。我们这个大组的题目是设计一个垃圾桶（两张A2纸），其他大组的题目有设计实验室（固定面积）的，还有利用固定预算如何展开工作布置的，我们小组讨论、设计、动手，各个方面配合得比较好，最后也进了比较多的人（当天晚上得到通知，在第二天下午进行下一轮面试，这一轮刷了挺多人的，一半以上应该是有的）。最后一轮部门负责人面试，氛围比较好，问题也比较专业，整体感觉不错。真正的面试只有两场，一场是无领导小组讨论，一场是部门负责人的专业面，难度中等（10号下午面试的，11号晚上收到面试通过的通知，并且通知12号参加签约座谈会）。整个面试过程给我的感觉就是，效率很高，不会像很多公司一样拖拖拉拉，通过面试的感觉就是，我适合公司，公司又适合我，这样就通过啦

面试过程中面试官提了哪些问题 真正的面试只有两场，一场是无领导小组讨论，问题也不会很难，需要控制好时间，小组内部需要团结一致去完成任务；另一场是部门负责人的专业面，需要结合岗位需要的能力要求，我面试的岗位是生产管理工程师，面试前着重去准备了与制药设备的有关问题，在面试过程中，专业面上，面试官也问了“为何选择面试这个岗位”“说一说对这个岗位的认识”“在学校里或者实习的时候，接触过哪些设备”“英语四六级水平”等等，难度中等，需要对公司的背景有一定的了解和自己的思考。

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有关面试流程的相关细节问答 你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘

整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:5天

面试形式包括哪些？
答:1对1面试、人格测试、群面

你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般

你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:很好

这次面试的结果如何？
答:面试成功且工作