技术面，问了课题，两个专业知识（材科基上的），然后问了岗位理解，面试很简单，具体反问了岗位的细节，然后主管很耐心的讲解，随后就通知人事面试结果。过程很轻松。

宁波博威合金材料股份有限公司材料研发工程师面试题

课题和专业课问题，一个是金属材料的四种强化方式，一个是位错的两种形式。其他的都是闲聊，过程很轻松。

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你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
你觉得这次面试的难度如何？
答:简单
这次面试的结果如何？
答:面试成功但没有去报到