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管理培训生 面试经验( 西安 ) - 延长壳牌石油有限公司
发布时间: 2019-09-24 来源:职朋网友分享
面试过程:

延长壳牌不是一天面完,但进程很快,基本一个星期结束战斗。一二面的结果都是当晚就发布,没收到消息就是凉凉。

2. 一面:

①形式:群面,一组8人。

②内容:8人分为AB两组,分别分析材料中AB公司面临的问题及解决方案,然后一起选一个公司来设计产品、服务和渠道。先个人发言、然后小组讨论、然后找一个人总结发言。

面试官问的面试题:

延长壳牌石油有限公司管理培训生面试题

小组合并之后企业的发展前景,运营模式以及运营渠道等?
答:小组讨论很激烈,基本没有讨论出什么可行的运营模式和渠道,但针对发展前景讨论结果为:以ab企业的优势为核心竞争力,争取得到广泛的客户群体,战占领市场份额,达到双赢的结果。

查看面试题参考答案>>

面试相关细节(职业圈独家调查):

你是通过何种渠道获得这次面试机会的?
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间?(从接到面试消息到得到结果)
答:1天
面试形式包括哪些?
答:群面
你觉得这次面试的难度如何?
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样?
答:很好
这次面试的结果如何?
答:面试还未出结果

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以上信息仅代表发布者自己的观点,由于在职时间、职位以及个体本身的影响,和公司整体情况可能会有偏差,仅供参考!

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