智联上投的简历，工作内容介绍大概是行政助理，去到公司面试的时候，一个人事说现在有两个文员岗位，一个仓库助理一个采购助理，引导我倾向仓库助理，说只是偶尔会打包发快递，多说还是整理数据，问我觉得怎么样，我说可以接受，他找来了大概是主管经理之类的人，这个人说并不是像刚才人事说的那样，仓库助理主要就是打包发快递之类的，我内心一万只草泥马，她就引导我说采购助理，听她说的觉得也能接受，她说找采购部的人来和我谈，然后第三个人来了，进来直接说，我找的人是做我的助理，帮我做表格打印之类的杂活，说的这是时候我真想起身走了，妈蛋面试的根本不是我投的工作，还给我各种踢球，硬着头皮假装思考她的问题，心累，而且每个面试者都是高高在上的感觉

我也不知道为什么要在大夏天的中午去面这样的一个公司，可能是我初入社会，还没有跟上社会的步伐

赞一下(0) 踩一下

总共有两轮面试，第一轮先是主任问了一些个人基本信息，然后问了些之前工作内容；第二轮是总经理，介绍了一些公司企业文化和想招进来此职位的一些条件

1.为什么上一份工作辞职了；
2.对薪资待遇有什么看法
3.之前工作内容都有哪些，简述一下
4.等待电话通知

赞一下(0) 踩一下

面试的助理文员，死活要往开发，设计那个方向扯，都说了要面试文员，就是想坑你掏钱培训，出来百度一下才懂这是培训公司

你觉得互联网工作的发展前景怎么样？想不想挣更多钱？有没有意向往程序员这方面发展？文员跟程序员的区别在哪里

赞一下(3) 踩一下