第一轮就是问业务相关问题，介绍自己工作履历和经验。第二轮还是针对公司现有业务讨论，看你想法和重合度。最后谈薪资，谈股权。薪资会被压低，因为公司给股权

个人介绍、业务相关、业务亮点，公司现有业务重合度，你对业务发展想法，期望薪资，历年薪资，资源人脉，公司发展规划。对于自己目前状况介绍。住的位置，公司架构介绍。

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