群面，每个人轮流自我介绍，面试官问一些过往经历，然后轮流回答，福利介绍工作时间工作内容

你未来的职业规划是什么，找工作你更注重哪些方面，未来发展空间？还是当下工作工资，是否接受有挑战性的工作内容

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面试有两轮，一面和HR面试，二面和部门经理。因为职位有英语需求，先做了一个英文翻译测试，然后HR开始根据简历上的项目以及过往经历进行提问，当时是应届毕业生，所以重点问了很多学校的事情和对会展行业的看法，到部门经理面试时重点放在过往项目经历上，根据一些活动的特点进行了提问。

1.为什么选择会展行业
2.对会展行业里面经济，汽车，能源，健康等行业有没有具体偏好
3.过往项目是怎么组织的
4.项目最大难点是什么，怎么解决的
5.认为自己的优势是什么

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面试当天出了两道题，第一个是给一个活动写一个新闻稿，第二个是给一个活动做一个海报，用什么软件没有限定。另外还问了一下实习时间，告知了实习待遇。

1/为活动写一篇新闻稿。
2/为活动制作一张海报。
3/可实习时间。
4/还有一些都是比较常规的，比如自我介绍。整体轻松。

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