自己投简历 人事打电话和你沟通 然后网上面试 问一些为什么离职 以后职业规划等 然后到公司去找用人主管面试

就问你以前的工作内容 以后的规划 问一些专业问题 高压防护栏类型 高压防护栏距离 开关的种类这些

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人事先打电话和你沟通 然后先面试你问一些和工作内容无关的问题 然后用人主管面试 问专业问题

问你开关类型 高压防护栏类型 高压防护栏距离 我是都记不住了 然后就喊我走了 人事就说看看有没有机会 有的话再联系我

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首先是在人事行政部领取并填写填写职位申请表，然后是工程物业部相关主管人员面试提问专业问题，接着工程物业部经理面试提问（上家工作内容，为什么离职，来到新公司的打算，是否能够吃苦耐劳），最后认识行政部主管面谈待遇及工资情况，至此结束

1、配电室巡检
2、电机正反转控制回路画图
3、电线的安全载流量
4、无功补偿标准
5、电动机故障排查

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