在智联上投了简历,之后有人给你打电话通知你去面试,去后先填表格,填好之后就被叫去面试,第一次面试是HR,先简单的介绍一个自己,之后被问了好多问题,挺正规的。然后当天下午被打电话说初试通过,去参加复试,复试就是放公司出去玩的视频,总经理在那讲销售,面试的一共有15人,然后期间会有人被淘汰。。之后,中午通知我下午参加终试,还是讲销售,如果针对的都是销售人员我不会奇怪,但是,据我所知,面试的还有财务助理,行政人员,这就有点奇怪了,刚才刚通过终试,被告知要出差,工作地点未定,又上网搜了一下,感觉不是特别靠谱
面试官问的面试题: 对公司的了解,三到五年的职业规划,父母是做什么工作的,男朋友是做什么工作的,有没有才艺
面试一共三轮,准确来说是四轮,而且四轮面试基本没什么重要的东西。福利什么都是骗人的,说什么五险一金只有管理层才有,基层员工没有。一个公司就三个人,一个前台两个总经理,去了三天除了他们三个,其他任何人都没见过。第一轮面试就是问些基础的问题,但是很讨厌问的就是一些私人问题,什么你有男朋友吗,他在哪儿,做什么的?问有没有就差不多了吧,后面这些问题都是涉及个人隐私的,真心不喜欢。第二轮就是问问你对公司的了解,为什么想加入,你对面试的岗位的看法之类的。最受不了的就是第三轮,上午面试就给我们看一些他们公司去哪里哪里玩啊的视频,他们公司有多好的视频,感觉被洗脑,看完之后就一直问我们有什么感受啊,就开始讲销售的了,说他们公司多少多少精英买了多少东西,晋升得多快,完全讲销售的东西。
面试官问的面试题: 简单的自我介绍,你家里人同不同意你来参加这个工作,你一年不回家后回到家看到爸妈后会对爸妈说什么话之类的,对公司经理们的总结,看法,觉得哪些比较好。