面试过程: 第一轮是HR面试,主要内容是询问基本情况,兴趣爱好和对岗位的初步了解,最后会讲解一下薪资福利。
第二轮是一套专业相关的试卷,主观客观都有,都是面试的岗位专业相关的,一个小时左右可以完成。
第三轮是部门的老师来面试,所有问题都是专业相关,对研究生阶段进行的一些学习和实践针对性的聊一下,再问一些对于行业的了解,最后讲解一下工作的具体内容。
面试官问的面试题: 你的毕业论文题目是什么,具体是如何展开的,是否有进行过实地考察。
你对于行业有什么了解。
你对这个工作的理解是什么。
你是否倾向于稳定的工作环境。
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