整个过程挺轻松的，先是一段自我介绍（中文＋英文），然后就是根据简历问了一些问题。其他问题还有为什么想要加入优衣库，有没有买过优衣库的产品，对于整个优衣库的运营又怎样的感觉，有什么建议之类就结束了。挺快的，有的人要挺久，估计因为自己没什么希望吧。

自我介绍（中文＋英文）；在学校印象最深刻的实习是什么，具体做了什么，为什么要去做这个实习，从中学习到了什么；为什么想要加入优衣库；认为自己有什么劣势和优势；有没有购买过优衣库的产品；将来的职业规划；

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简历投递：通过boss直聘投递简历。
简历筛选：公司人力资源部门对收到的简历进行初步筛选，选出符合岗位要求的候选人。
面试通知：通过电话、短信或邮件等方式通知候选人面试时间、地点及所需携带的材料（如身份证、学历证书、简历等）。
二、面试环节
1. 自我介绍与简历深挖
自我介绍：应聘者需要简要介绍自己的教育背景、工作经历、个人特长及求职动机。
简历深挖：面试官会针对简历中的关键信息进行提问，如工作经历中的具体职责、成果等，以深入了解应聘者的实际工作经验和能力。
面试流程有ai面试 初试 复试 笔试 终试

你认为自己最大的优点是什么？
你认为自己最大的缺点是什么？如何克服它？
请分享一次你在团队中扮演关键角色的经历。
当与团队成员意见不合时，你是如何处理的？
在紧急情况下，你是如何保持冷静并解决问题的？
请描述一次你成功解决复杂问题的经历，并分享你的解决方法。

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面试的时候问有什么项目经历，哪一门课学的最好，哪一门学的最坏，为什么学的坏。有什么经历，经历过程中有什么心得体会。

你哪一门学的最好：我专业课……，怎么证明你学的好，我：我我可以通过这个课程学的专业知识来实现……然后怎么怎么样

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