两个面试官，一个hr，一个技术管理人员，先自我介绍，然后技术管理提问，最后hr介绍一些公司基本情况和业务，了解家庭状况和一些日常问题。

1.以前做过什么，最擅长的是什么。
2.如何组建自己的技术团队，如何对员工进行培训和考核。
3.目前职称是什么。

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